وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة الريادة الرقمية فيما يخص إتاحة فرصة عمل مميزة للإلتحاق في فريق العمل عندما إذا كنت تدور عن تحديات جديدة وتحب العمل في محیط متحركة فنحن نسعى عن مسمى موظف في إدارة الموارد البشرية لتأدية العمل في الجلفة.

نحن نعتقد بضرورة الابتكار والتفاني في المهنة ونسعى لجذب الموظفين الذين يمتازون القدرات والقدرات الضرورية للنجاح في هذا الوظيفة إذا إذا كنت تمتلك التجربة وعلى على العمل العمل الجماعي ولديك رغبة كبيرة في التطور والنمو المهني لذا نود أن نستقبل منك

تحوي المهام المعينة:
- أداء الأنشطة الروتينية باحترافية وبكفاءة
- المشاركة مع الفريق لتحقيق المقاصد المحددة
- المشاركة في تحسين خطط التشغيل.

المتطلبات الأساسية:
- مستوى أكاديمية في المجال ذي الصلة
- مهارات تواصل ممتازة وقدرة في في في ظل الضغوط.
- معرفة سابقة في مجال التوظيف.

عندما كنت راغبًا بالالتحاق في فريقنا يرجى إرسال سيرتك الملف الشخصي إلى إدارة الموارد البشرية للمتابعة.

لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في الجلفة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- المرونة
- إدارة الرواتب
- الدقة والانتباه للتفاصيل
- إدارة الوقت
- مهارات الحاسوب

المهام:

- تطوير سياسات الموارد البشرية
- تقديم التدريب والدعم
- تقييم أداء الموظفين
- مراجعة التقارير
- إدارة الرواتب والحوافز

الانشطة الوظيفية

- الوصول إلى حلول مرضية عبر التفاوض والحوار الفعّال.
- التقييم الجيد يشمل متابعة الأداء الحالي والتخطيط لتحسين المستقبل
- تعرف تحوّل الأفكار المعقدة لمحتوى سهل وجذاب
- تفاصيل الراتب والحوافز ستناقش في المقابلة الشخصية.
- التفاعل مع الموردين أو الشركاء: إدارة العلاقات مع الموردين أو الشركاء الخارجيين.

القدرات المطلوبة

- الشركة توفر مرونة في جدولة أوقات العمل.
- الرواتب تُحدث بشكل منتظم لتعكس التميز والإسهامات الخاصة.
- حتى لو تحت ضغط، يشتغل بكفاءة ويخلص شغله من غير ما يتأثر
- تحفز الفرق على التعاون وتبادل المعرفة عشان يحققوا أفضل النتائج
- مرتبك هيكون فيه زيادات مستمرة على حسب مجهودك.

مطلوب موظفين لإدارة الموارد البشرية بالجلفة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة